Category: "Simple regler, love og effekter"

Pygmalion effekten

by Tanker-Om-Ledelse  

Interessant social-psykologisk eksperiment udført i 50'erne af Rosenthal og offentliggjort i slutningen af 1960'erne.

Effekten beskriver det fænomen at nogle studerende performer bedre end andre blot fordi de forventes at gøre sådan. Det handler om selvopfyldende profetier og det at skabe en positiv spiral. Forsøgene er senere gennemført på mange andre forsøgspersoner end studerene og har kunnet eftervises.

Pygmalion effekten ligger tæt op ad Appreciative Inquiry (AI) tankerne

Dilberts princip

by Tanker-Om-Ledelse  

Dilbert er en tegneseriefigur, men hans tegner Scott Adams har en MBA fra U. C. Berkeley, hvilket nok ikke er fremmed for læserne af Dilbert. Dilberts princip bygger på Peters Princip. Så det starter vi med: Peters princip siger at ansatte der udviser kompetencer i deres nuværende stilling belønnes med forfremmelse. Det kan så tolkes sådan, at ansatte forfremmes til de ikke længere udviser kompetence i den stilling de sidder i og derfor bliver siddende. Dilberts princip siger derimod at inkompetente medarbejdere forfremmes for at begrænse den skade de kan gøre. Dilbert princip bygger på, at i nogle tilfælde kan der gøres mest skade i forhold til kunder, kvalitet og lignende. Derfor begrænser man skaderne ved at flytte folk op i typisk mellemledelse
dilbert princippet
Gå direkte til Saxo

80/20-reglen

by Tanker-Om-Ledelse  

Mange ting kan afbilledes i et pareto diagram og i rigtigt mange tilfælde vil 20 % af inputs stå for 80 % af outputtet (Paretos princip er faktisk det korrekte navn). Det kunne være fravær på en arbejdsplads, produkter og ordrestørrelser eller stopårsager på produktionsudstyr. 20 % af stopårsagerne står for 80 % af stoptiden eller 20 % af medarbejderne står for 80 % af det samlede fravær. Nedenstående er et eksempel med et firmas faktiske varenumre og antal styk produceret om året på det enkelte varenummer(afbilledet som %). 80/20 reglen er afbilledet med gult. Med rødt er 50/6 reglen indsat og 95/50 reglen med blåt. De to sidste regler kommer fra Ian Glendays bog "Breaking Through To Flow", som jeg for nyligt er stødt på. Hvorfor forholder det sig sådan? Fordi mange ting er logaritmiske distributioner og følger Benfords lov. 8020reglen

Hofstadters Lov

by Tanker-Om-Ledelse  

"It always takes longer than you expect, even when you take into account Hofstadter's Law" Det vil sige at loven er uendelig, da den refererer til sig selv. Den er en uendelig løkke. Selv om vi ikke når en opgave til tiden og derfor sætter en ny deadline, skal vi stadig tage Hofstadters lov i betragtning. hofstadters lov

Simple regler

by Tanker-Om-Ledelse  

Fra tid til anden er det godt at have nogle velvalgte simple regler at falde tilbage på. Jeg tænker ikke på værdier eller lignende for en selv, men en blanding af simple data regler og metoder - ikke værktøjer, for dem kommer der et særskilt afsnit om.

1 2